Sunrise Consultoria recebe prêmios pelo compromisso e qualidade nos serviços

A Sunrise Consultoria, empresa com mais de oito anos de atuação no mercado de educação corporativa, treinamentos vivenciais e gestão de projetos, ganhou, pelo segundo ano consecutivo os prêmios Marketing & Empreendedores 2011 e o Latin American Quality Awards 2011.
A Revista Top of Business entregará o troféu Marketing & Empreendedores no dia 15 de julho. O LAQA será entregue em novembro, em Buenos Aires.
As organizações reconhecem a Sunrise como Melhor de Consultoria em educação corporativa e gestão de projetos, além de seu compromisso com a qualidade de seus serviços.
Para Andrea Medina, Sócia da Sunrise, a conquista destes prêmios, “representa não só o reconhecimento do trabalho consistente que estamos desenvolvendo como também um agradecimento pela satisfação de nossos clientes”.
Sunrise Consultoria-Há oito anos no mercado, comandada pelas sócias Andréa Medina e Silvia Vidovix, tem se consolidado como sinônimo de qualidade em capacitação profissional, desenvolvendo projetos para empresas de todos os portes. Focada na Educação Corporativa, Treinamentos Vivenciais e Gestão de Projetos, conta com um time formado por mais de 30 colaboradores, associados em projetos no Brasil e na América Latina. Todos são profissionais seniores de grande expressividade no mercado: professores de conceituadas faculdades, autores de bibliografias da área, especializados dentro e fora do país.
A Sunrise Consultoria presta serviços de educação corporativa com foco na indústria de turismo para empresas como Royal Palm Plaza, Accor Brasil, Paradise Golf & Lake Resort, Guararema Parque Hotel Resort e Hotelaria Brasil. Além de realizar treinamentos vivenciais para Philips, Oracle e British Petroleum.

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Sunrise Consultoria integra time da Nextel em Treinamento Vivencial

Um time unido e integrado consegue atingir melhores resultados, com maior precisão e em menor tempo. Essa foi uma das conclusões apresentadas pela Sunrise Consultoria, empresa com mais de oito anos de atuação no mercado de educação corporativa, treinamentos vivenciais e gestão de projetos para a NEXTEL durante um treinamento vivencial realizado no espaço Kata Kuka do Hotel Royal Palm Plaza, em Campinas.
O treinamento é umas das especialidades da Consultoria, que reuniu colaboradores da área de planejamento de vendas para uma imersão no universo da tribo Kata Kuka, com o objetivo de reforçar valores e garantir sempre o melhor clima no ambiente de trabalho.
Durante algumas horas, os exploradores superaram os diversos obstáculos da aventura em conjunto, unindo suas qualidades e trabalhando em prol de toda a equipe, conquistando cada etapa juntos. Kata quer dizer coração, kuka significa mente e é a harmonia entre os dois o maior ensinamento para que todos os desafios sejam vencidos. Para isso, o grupo aprende os mandamentos da tribo, que são: tolerância, cooperação, superação, sustentabilidade, criatividade, harmonia, respeito mútuo, comunicação, organização e objetivos coletivos claros.
Seja numa tribo ou em uma empresa, a falta de comunicação entre as pessoas causa grandes problemas, atrapalhando o equilíbrio, o clima e o andamento das missões. Desta maneira, é necessário manter em mente os três Deuses sagrados: a comunicação, a organização e o trabalho em conjunto. Com os rostos pintados, foram à luta, num ambiente totalmente concebido para o treinamento no hotel Royal Palm Plaza.
De maneira lúdica, o grupo Nextel enfrentou os problemas do dia-a-dia através do Caminho dos Deuses (composto por parede de escala, arvorismo e trekking) e as Ocas da Perdição (formadas por três diferentes labirintos). Para vencer, precisaram de união, cuidar um do outro, serenidade, disciplina, ética e, um dos pontos mais importantes: a alteridade - capacidade de se colocar no lugar do outro.
Ao final, todos entenderam que sem harmonia, um grupo não consegue alcançar as metas estipuladas, sejam elas em grupo ou individualmente.
“Foi extremamente proveitoso o treinamento, pois serviu não só para melhorar nossa integração, como para relembrar pequenas coisas que esquecemos no dia-a-dia. Colocar os desafios de maneira lúdica, mas muito próxima do real foi muito essencial”, afirma Alexandre Fedullo, de 28 anos.
Para Osvaldo Antunes dos Santos Júnior, de 45 anos, a lição mais importante foi a de união. “Eu faria novamente, pois a estrutura da atividade foi incrível. Todos participamos em conjunto, numa só proposta”.
Para saber mais sobre o Treinamento Vivencial na Kata Kuka, acesse o site: www.sunriseconsultoria.com.br ou ligue (11) 4192-3718.


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